পরীমণির সাথে অনৈতিক সম্পর্কের অভিযোগে চাকরি হারালেন পুলিশ কর্মকর্তা

ঢাকার অতিরিক্ত পুলিশ সুপার (ডিবি) গোলাম সাকলায়েন পরীমণি নামে একজন জনপ্রিয় চলচ্চিত্রাভিনেত্রীর সাথে ঘনিষ্ঠ সম্পর্কের অভিযোগে চাকরি হারিয়েছেন। নিয়মিত তার বাসায় রাত যাপন এবং অনৈতিক সম্পর্কের প্রমাণ পাওয়ায় তাকে বাধ্যতামূলক অবসর দেওয়া হয়েছে। এই ঘটনা দেশব্যাপী ব্যাপক আলোড়ন সৃষ্টি করেছে এবং পুলিশ বিভাগের ভাবমূর্তি ক্ষুণ্ন করেছে।

গোলাম সাকলায়েন যখন ডিবি গুলশান বিভাগের এডিসি হিসেবে কর্মরত ছিলেন, তখন তিনি পরীমণির সাথে পরিচিত হন। এই সম্পর্কের সূত্রপাত হয় একটি মামলার তদন্তের সময়, যেখানে পরীমণি বাদী ছিলেন। তদন্তে জানা গেছে যে, সাকলায়েন নিয়মিত পরীমণির বাসায় রাত যাপন করতেন। এমনকি তার স্ত্রীর অনুপস্থিতিতেও তিনি পরীমণির সাথে তার সরকারি বাসভবনে সময় কাটাতেন। এই সম্পর্কের বিষয়টি প্রকাশ্যে আসার পর সামাজিক মাধ্যমে ব্যাপক আলোচনা শুরু হয়।

তাদের ঘনিষ্ঠ সম্পর্কের প্রমাণ হিসেবে মোবাইল ফোন কল রেকর্ড, মেসেজ এবং সিসিটিভি ফুটেজ পাওয়া গেছে। বিশেষ করে, সিসিটিভি ফুটেজে তাদের একসাথে সময় কাটানোর দৃশ্যগুলি স্পষ্টভাবে ধরা পড়েছে। এই ঘটনার ফলে পুলিশের ভাবমূর্তি ক্ষুণ্ন হয়েছে বলে মনে করা হচ্ছে।

সাকলায়েনের বিরুদ্ধে সরকারি কর্মচারী (শৃঙ্খলা ও আপিল) বিধিমালা, ২০১৮ এর অধীনে 'অসদাচরণ'-এর অভিযোগ আনা হয়। তদন্তে অভিযোগ প্রমাণিত হওয়ায় তাকে চাকরি থেকে বরখাস্ত করা হতে পারে বলে নোটিশ দেওয়া হয়। সাকলায়েন নোটিশের জবাবে বরখাস্তির আবেদন থেকে অব্যাহতি চান এবং তার বিরুদ্ধে আনা অভিযোগ মিথ্যা বলে দাবি করেন।

কিন্তু পর্যালোচনার পর, তাকে বাধ্যতামূলক অবসর দেওয়ার সিদ্ধান্ত নেওয়া হয়। সাকলায়েনের বিরুদ্ধে 'অসদাচরণ'-এর অভিযোগ প্রমাণিত হওয়ায় তাকে চাকরি থেকে বরখাস্ত করা হয়েছে। এই সিদ্ধান্তের পর সাকলায়েন একটি বিবৃতি দিয়ে বলেন যে তিনি নির্দোষ এবং তার বিরুদ্ধে আনা অভিযোগগুলি রাজনৈতিক উদ্দেশ্যপ্রণোদিত।

এই ঘটনার ফলে পুলিশ বিভাগের ঊর্ধ্বতন কর্তৃপক্ষের মধ্যে উদ্বেগ তৈরি হয়েছে। তারা এই ধরনের ঘটনার পুনরাবৃত্তি রোধে কঠোর পদক্ষেপ নেওয়ার প্রতিশ্রুতি দিয়েছেন।

পুলিশ কর্মকর্তা গোলাম সাকলায়েন একজন জনপ্রিয় চলচ্চিত্রাভিনেত্রীর সাথে অনৈতিক সম্পর্কের অভিযোগে চাকরি হারিয়েছেন। এই ঘটনা আইন প্রয়োগকারী সংস্থার কর্মকর্তাদের জন্য একটি সতর্কবার্তা হিসেবে কাজ করবে বলে আশা করা হচ্ছে। এর মাধ্যমে, ভবিষ্যতে এমন ঘটনার পুনরাবৃত্তি রোধে কর্মকর্তাদের ব্যক্তিগত ও পেশাগত আচরণে আরও সতর্ক হতে উৎসাহিত করবে।